高中可报萍乡上栗县城管系统招聘6人

年上栗县城管系统招聘合同制工作人员公告根据工作需要，受上栗县城市管理局委托，萍乡市永安人力资源有限公司面向社会公开招聘合同制工作人员6名，现将有关事项公告如下：一、招聘原则公开、平等、公正、竞争、择优。二、基本条件贯彻落实十九大精神，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，作风正派，有较强的事业心和责任感，身体健康。三、招聘岗位及具体资格条件1.上栗县城市管理局合同制工作人员6名，年龄40周岁以下（年11月30日以后出生人员）、高中及以上学历、男性、退役军人优先。2.具有履行职责的身体条件和工作能力，能吃苦耐劳并热爱本岗位的工作，遵纪守法、服从管理。具有下列情形之一的，不得报考：（1）凡受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员；（2）处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；（3）曾被开除公职的人员；（4）参加公务员考试或事业单位招聘考试中因严重违纪被取消考试资格的人员；（5）被纳入失信黑名单的人员以及国家法律法规规定不得聘用的其他人员。四、报名程序（一）报名时间及地点：从11月24日（星期二）起报名人员携带有效证件原件开始报名。报名截止时间为年11月27日12:00时。报名地点：萍乡市永安人力资源有限公司（上栗县人力资源市场一楼大厅）。（二）报名方式：报名人员到萍乡市永安人力资源有限公司（上栗县人力资源市场一楼大厅）进行现场报名，需提供本人二代身份证原件、户口簿、毕业证原件、近期2寸免冠彩色蓝底证件照片2张，填写《上栗县城管系统年招聘合同制工作人员报名登记表》现场提交。

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（三）资格审查：资格审查贯穿整个招聘工作过程，如报名人员隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，不论在哪个环节发现，当即取消该人员面试资格或解除劳动合同。(四）考试：本次公开招聘采取面试的方式进行。计划人数与报名人数的比例在1：2及以上，如达不到规定比例则按实际报名人数确定面试人员。面试具体事宜由萍乡市永安人力资源有限公司组织实施，具体时间另行通知，请报名人员密切
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